Prestaciones de emergencia que podrían pagarse en febrero.

La actual pandemia de coronavirus ha generado preocupación no solo entre la población en general, sino también entre los miembros del Gobierno Federal. Por ello, ante la inquietud por los efectos de la crisis, la administración pública busca alternativas para mitigar sus impactos.

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Por lo tanto, el gobierno está buscando maneras de garantizar los ingresos de la población y evitar daños a la economía brasileña mediante prestaciones de emergencia.

Una de las opciones disponibles es el regreso de la ayuda de emergencia este mes de febrero. Además, también se están estudiando otros beneficios, tales como:

  • Programa Bolsa Familia reformulado;
  • Pago anticipado del decimotercer sueldo;
  • Pago anticipado de la bonificación salarial;
  • Fondo de Indemnización por Despido de Emergencia (FGTS).

Programa de subsidio familiar renovado

El programa Bolsa Família ya está en marcha. Ahora, se espera que el programa sea reformulado, lo cual se presentará en los próximos días. Algunos de los cambios previstos son:

  • Entrada de 300.000 familias;
  • Incremento promedio del precio del boleto de R$ 200.00;
  • Creación de becas basadas en el mérito académico, científico y deportivo;
  • El grupo considerado en situación de pobreza extrema tendrá un ingreso de hasta R$ 92,00 por persona y no más de R$ 89,00 por persona;
  • El grupo de pobreza considerará a las familias con un ingreso de hasta R$ 192 por persona y no más de R$ 178 por persona.

Pago anticipado del decimotercer sueldo

El adelanto de la paga extra de Navidad es el beneficio con mayor probabilidad de aprobación, destinado a jubilados y pensionistas del INSS (Instituto Nacional de la Seguridad Social). También es posible que el primer pago se realice en febrero, mientras que el segundo se efectúe en marzo.

Entre las personas que pueden optar al pago anticipado se incluyen los beneficiarios que reciben prestaciones de jubilación, subsidio por maternidad, pensión de viudedad, subsidio por encarcelamiento, subsidio por accidente y subsidio por enfermedad.

Pago anticipado de la bonificación salarial

La bonificación se ajustará al calendario de pagos anticipados del decimotercer sueldo y se abonará entre febrero y marzo. Siguiendo la tradición, la bonificación consistirá en un salario mínimo (R$ 1.100,00) para los trabajadores.

A continuación, puedes consultar quién lo recibirá:

  • Debes haber trabajado con un contrato de trabajo formal durante al menos 30 días el año pasado;
  • Habiendo recibido un máximo de dos salarios mínimos por mes;
  • Usted ha estado registrado en PIS/PASEP durante al menos 5 años;
  • La empresa donde trabajaste debería proporcionarte la información correcta.

FGTS de emergencia

Existe la posibilidad de retirar fondos de emergencia del FGTS. Si se mantienen las normas del año pasado, cada trabajador podrá retirar hasta el equivalente a un salario mínimo de sus cuentas activas o inactivas.

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